душман Опубликовано 1 августа, 2025 Опубликовано 1 августа, 2025 Intel отправила в отставку трёх руководителей, занимавших ключевые позиции в производственном подразделении. Кадровые изменения происходят в рамках масштабной реструктуризации, которую проводит новый генеральный директор Лип-Бу Тан в попытке вывести американского производителя микросхем из кризиса. Источники, знакомые с ситуацией, сообщили Reuters, что компания в данный момент рассматривает изменения в группе технологического развития, отвечающей за создание технологических процессов производства чипов. В рамках этих изменений Intel планирует сократить команду по планированию производственных мощностей и часть инженерного персонала. Во вторник, во внутреннем обращении к сотрудникам, Intel объявила, что в отставку уходят Кайзад Мистри и Райан Рассел, оба занимали посты вице-президентов в группе технологического развития, а также Гэри Паттон, вице-президент подразделения Design Technology Platform и бывший руководитель IBM. Руководство производственными операциями остаётся за Нагой Чандрасекараном, бывшим топ-менеджером Micron Technology, которого нанял бывший глава Intel Пэт Гелсингер около года назад. В марте Чандрасекаран взял под контроль также направление технологического развития и с тех пор проводит реструктуризацию подчинённых ему подразделений, включая сокращения в рамках глобальной оптимизации штата. На фоне объявления финансовых результатов за квартал Тан заявил, что Intel намерена сократить численность сотрудников до 75 тысяч к концу года (около 22 % от текущего уровня) и пообещал более строгий подход к инвестициям в производство. Он также отметил, что развитие следующего поколения производственного процесса 14A будет зависеть от привлечения крупных внешних клиентов, и без подтверждённых обязательств со стороны заказчиков разработка может быть приостановлена или прекращена. Тан подчеркнул, что инвестиции в 14A будут основываться именно на подтверждённых заказах клиентов. IPTV сервис | Доступные цены кардшаринга | Доступные цены IPTV
Рекомендуемые сообщения
Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь
Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий
Создать аккаунт
Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!
Регистрация нового пользователяВойти
Уже есть аккаунт? Войти в систему.
Войти