Перейти к содержанию

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Бывший сотрудник Facebook, занимавшийся мониторингом «проблемного» контента в социальной сети, заявил, что его уволили после ознакомления с новым протоколом компании после того, как он выразил сомнения в законности её действий. В частности, протокол позволял сотрудникам получать доступ к удалённым пользователями данным.

Бреннан Лоусон подал иск против Meta Platforms в Калифорнии. По его словам, в 2018 году сотрудников ознакомили с новым протоколом обработки данных пользователей. В ходе соответствующего собрания сотрудник выразил сомнения в законности предписанных действий, после чего был уволен и оставался без работы в течение 18 месяцев.

Лоусон решил монетизировать свою инсайдерскую информацию прямым способом — он подал судебный иск с требованием выплатить ему $3 млн. Бывший сотрудник Facebook сообщает, что новый протокол позволял членам т. н. Global Escalation Team, занимающейся мониторингом «проблемного» контента, обходить обычные протоколы Facebook, связанные с обеспечением конфиденциальности, путём получения данных из приложения Messenger, в том числе тех, которые были уже удалены пользователями.

Согласно данным, указанным в иске, протокол нарушал законы о конфиденциальности цифровой информации Евросоюза и приказ Федеральной торговой комиссии США, предписывавший Facebook точно информировать пользователей об изменениях политики хранения данных социальной сети.

По словам Лоусона, он осознал угрозу увольнения в связи с выраженными им сомнениями о законности подобной практики и, действительно, в июле 2019 года был уволен, по имеющимся данным — за нецелевое использование средств администрирования Facebook. Сам истец утверждает, что обвинения надуманные и являются местью за его жалобы. В самой Facebook ситуацию пока не комментировали.

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти
×
×
  • Создать...